ヘッドハンティングされてみたい!

望んでいる必要な要件
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ヘッドハンティングの流れ

ヘッドハンティングの流れとして、はじめに、ヘッドハンティングを依頼する企業とヘッドハンターとの間で行なわれた詳細打ち合わせの情報を元に、候補者のリストの作成を行います。完成したらヘッドハンターは企業に適格な候補者を発掘するため、面会の申し込みの手紙を出したり、直接電話やメールなどでアポを取りインタビューを行っていきます。 次に、こちらが望んでいる必要な要件を満たしているかどうかを確認します。これらは、ゼネラリストとしての側面と、スペシャリストとしての側面の両面から話していきます。 その他にも、持って生まれた性格や人となりの部分、その人物や自己研鑽によって身につけた人間的魅力など、候補者の人間力についても確認していきます。これは、仕事が出来ても人間力にかけている人物ではヘッドハンティングをすることは出来ないのが理由です。 待できるレベルをクリアしていて適切と判断し、なおかつ相手からの好感触が得られれば、ここで初めて依頼されたクライアントの名前を公表します。